儒等人忙着研究菜谱，根据不同位置的厨师制定不同的培训内容和计划时。
每家店的厨师长，也接到了杨振兴私下里的布置，开始对各自店里的厨师进行暗中的考核和分级。
根据水平高低、实力强弱、平时在店里的表现和每个人的脾气性格等方面进行划分。
根据这些汇总起来的情况，到时候分批次去培训基地接受一周左右的突击提高。
仅仅这些事情，就让杨振兴忙的不轻快。
另一边贷款下来以后，有资金可以筹备开店，也需要杨振兴花精神时刻关注。
好在除了有许南以外，姜文海、李林、范兴几个小伙子，经过半年时间的磨砺已经可以逐渐开始放手让他们去处理一些事物。
在一定程度上减轻了杨振兴，包括许南的工作压力。
……
杨振兴这边如火如荼的忙着公司里的各种事情，永春居那边，在开业打折过后，生意仍然十分火爆。
刘建业这段时间被对方愁的成天拧巴着个脸，可见对方给他带来了多大的压力。
这些天，天天都听着刘建业的汇报，杨振兴心里开始变得越发好奇起来。
他不太明白永春居到底为何变化如此之大，又为何能在短时间内把菜品质量，从原来的一般水平，提高到接近甚至部分菜品都能超越文泉春的。
带着好奇，杨振兴特地在某一天中午，跑到南纬路天桥路口，对方刚盘下来的，曾经是鸿兴楼店址的门店。
想要进去一探究竟。
到了门口，外面一排庆祝开业时的
第641章 应对和亲探(3/4)