开始进步呢。”
“反正知道我努力也是好事。”
安安扬了扬眉梢，低头看着笔记本，迅速的坐了下来，打开电脑邮箱给项目组的人写邮件。
邮件发出去后，又群发了短信，通知各人收邮件，准备20分钟后的会议内容。
一气呵成的动作，迅速而高效，放下手机后，安安自己也觉得今天的工作状态是不一样的。
*
宁达公司会议室，‘安阁’项目组成员6人按时到会，资料协助部门：财务部、法务部、行政部，也都安排了定向协助人员到会。
“各位发的工作进度表我看过了。有没有需要单独解释的。”唐宁开会，没有口号式的开场白，一惯的开门见山，直接利落。
习惯了唐晋旗式的会议，总要寒暄一遍再开会；后来又习惯了肖奕式的会议，总要喊几句业务口号再开会，的‘宁达’老员工，开始的时候对于唐宁的会议方式很不习惯－－明明一个看起来不那么有力量、也不够利落的人，开会的风格却如此犀利干脆。
刚开始的时候大家觉得他装模作样，故作犀利。多了几次之后，发现大家没注意去听的前15分钟内容，都在安安跟进时被打了板子。
一次如此、两次如此，第三次的时候，唐宁以不符合职位要求为名，直接炒掉了两个报告严重与会议内容不符的部门总监后，所有人才开始正视他的风格－－谁说一个人的行事风格非得与外表相符合？
他们的小唐总就是长了一张带有欺骗性的脸，本以为是老少咸宜，却是和夏千语有着同样的魔鬼特质。
虽然不在会议
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