一些，需要根据平行世界一些用户的特殊需求，进行相应的内容调整。
当然，吴锋也会按照这个研发和市场结构，适当地搭建这个游戏公司体系，以便应付一些将来可能出现的突发危机。
而他现在最需要的其实是两个职位：测试组长和市场经理。
…………
“叮！系统检测到可使用道具，是否马上使用？”
这时，系统突然发来了一声异响！
吴锋点开了系统，发现之前上次获得的奖励“鬼才吸引令”，外边框正在闪烁着耀眼的金色流光，好像在告诉吴锋“快点我”，“快点我”。
吴锋无奈地点了点头，随之点击使用了道具。
那个道具发出了一道闪光，随之就消失无踪了。
…………
三天后。
“姓名？”
“罗南成！”
“已经在游戏测试岗位工作了3年以上了吗？”
“是的。”
“为什么会选择从前公司离职呢？”
“为了钱！”
“你很坦诚！”
吴锋会意地点了点头，面前的男子带着金丝眼镜，约莫二十七八岁的样子，头发有点像鸟巢，乱糟糟的，不苟言笑，看起来平时没少加班，回答问题也简单干练，确实有点意思。
能到吴锋面试的这一关，那基本都是经理或组长级别的岗位了，肯定是经过人资的第一轮面试和相关部门的第二轮实操考核，才能杀到他这里来的。
“
020 招人(3/5)