大多数都是老员工，上不去的那种，能上去的都是厉害角色，三十来岁就能冲击到中级合伙人。
从中级到高级合伙人，基本是四十岁到五十岁的这一批高层经理的竞争。
徐腾和所有的联席合伙人在江州最奢华的酒店开着年会，尽情享受成功的人生，可就在几个月前，2008年底，地产销售部门的两位中级合伙人，据说还是校友，为了一个高级合伙人的位置，其中一位居然向对方下毒。
这个事情被查出来之后，华银财团很快就采取了措施，将所有消息都封锁了，仅有的几家知情媒体也收了钱，没有报道。
这就是华银财团，一个安利化的康采恩。
这是一个成功的捷径，一个改变人生的机会，从贫寒到富豪，并非需要创业，脚踏实地的干事，在财团内部疯狂拼搏，一样可以成为亿万富豪。
甚至有一天，你可以成为联席合伙人，掌控一个产业，一个领域，享受这个领域的巨大红利。
甚至有一天，你可以像王佦这样，以一个联席合伙人的身份去重新创业，开辟新的事业，一夜冲击十亿级，百亿级的身家。
这就是华银财团。
徐腾这两年释放了很多内部资讯，让外界更清楚的了解华银财团的运作机制，目标很简单，从全国范围吸取最好的人才，从各所名校吸收最优的毕业生。
这就是一个更成功，更庞大的安利体系。
今天在座的每一位，能有资格走到徐腾面前的联席、高级合伙人都是真正的成功人士，到了这一步，还真的就可
第三百三十二章 来啊，互相伤害啊(9/10)