也已经发展了几百年啦，他不能创新，照搬还是没有问题的，部门职能，部门的运作方式，注意事项，他都清楚，用口述的形势给李提摩太做了要求和说明，李提摩太和大力，勒夫等人来具体操作。
轩悦萌让李提摩太，大智，大力，大牛，勒夫，二牛，几个洋人买办，一众克林斯曼洋行的高层到会议室开会，说了要组建开发区管理处，管理整个覆盖范围的行政事务的事情，并提出由赵轻萝担任主任，以后还要成立各个社区，挑选主委，一层层的完善行政体系。
李提摩太对于悦萌先生的远见是很佩服的，这还是他们发展的初期，如果等到之后，什么都让克林斯曼洋行的人力资源管理部一道管理，肯定是会出乱子的，这就在实际上，已经完全的架空了美国领事馆，这块地方已经达到了高度的自治！
李提摩太：“悦萌先生，我会马上让人力资源部将情况介绍给赵主任。”
轩悦萌点点头，对于赵主任这个称呼很满意，他以前在现代那个叫苦啊，他工作的地方都是极为发达的大城市的金融区，他是一个最发达的地方的最底层的人，上面有多少人？他鬼清楚，反正要办个暂住证都得受尽白眼，生个病，为了方便，都只能够去小黑诊所，他反正受不了白眼，受不了麻烦，情愿病死都懒得一层层的去签字盖章，找人报销一点东西，至少要盖七八个章子，太费事，多少主任，多少科长！轩悦萌见到那些年轻的美女主任就想推倒擦擦啦！现在自己也能弄主任出来啦，嘿嘿。
轩悦萌：“首先要将人口统计做好，不管是人员进出，常驻，暂住，全部要建档
0105 开发管理(6/9)