利于社会的发展！汉代实行的是察举制，具体的形式就是根据国家的需要由地方和大臣们举荐人才。举荐又多数以举孝廉为主，并有四条标准，这种选人用人的方式提升了人才选用的质量。魏晋南北朝时期实行的是九品中正制，将人才按照优劣划分为九个等级。前期还是以人的能力和家世为标准，后期就主要看家世和门第了！出现了上品无寒门，下品无士族的现象了。使得选官制度变成了贵族士大夫们的工具！”
婉柔流畅的答完了钟离明轩的问题。
钟离明轩笑着点点头继续到：“公主答的不错，接下来我要考你的是《孙子算经》公主听好了！今有百鹿入城，家取一鹿不尽，又三家共一鹿适尽，问城中家几何？”
婉柔竖起耳朵仔细的听着，并在身边捡了一只小木棍儿，蹲在地上边听边划。
不一会儿，她起身答到：“75户人家！”
钟离明轩笑着点点头，接着说到：“今有木，不知长短，引绳度之，余绳四尺五寸，屈绳量之，不足一尺。问几何？”
婉柔又蹲了下来在雪地上演算着。
一会儿她回答到：“六尺五寸”
钟离明轩点点头接着问：“今有人盗娟，不知所何失。但闻草中分娟，人得六匹盈六匹，人得七匹，不足七匹，问：人，娟，各几何？”
婉柔又是蹲在地上左划右划，片刻功夫起身答到：“人十三个，娟八十四匹！”
钟离明轩满意的点点头道：“不错不错，恭喜小师妹顺利通过这四重天门的考验！小师妹聪慧过人，对答如流，圣山习道定能马到成功！将来辅佐明君，国运
第七章 四重天门(5/6)