清了。
“没问题，这件事就这么定了，不过你刚才说讲堂课就万，不会是在蒙我吧？”
梅英哼了一声：“我可是哈弗大学的ba，像我这样的尖端人才全国也不多见，别说我了，就连那些初中没毕业的小屁孩考个建造师本，租出去一年都得给一万五，何况是我这种水平的人才？实话告诉你，万还是友情价，要是生人就得十万起步。”
秦天知道他在吹牛逼，真要是将堂课就能挣万，还用的着低三下四的和自己借钱吗？而且他要真是有本事，早就自己著书立说了，哪里还需要用别人的书给自己讲课？
但是他并没有戳穿，依旧摆出好学生的姿态向梅英求教。
“梅教授，您接着讲。”
梅英对他的态度很满意，继续刚才的话题。
“猎人的收入是增加了不少，但是过了一段时间，他又发现了新问题，猎狗们捉到的兔子数量还是那么多，但是个头却越来越小了，你知道是什么原因吗？”
秦天思忱片刻回答道：“应该是因为大兔子跑的快不好捉的缘故吧。”
梅英点了点头：“没错，捉到大兔子和小兔子得到的奖赏差不多，谁还愿意费力气去捉大兔子呢，所以这就导致了猎人的收益下降，为了解决这个问题，他又做出了一条规定，那就在一定的时间段内，统计猎狗捕获猎物的总重量，来决定他们获得奖赏的多少，这也就是管理学当中所说的绩效工资。”
秦天摇了摇头：“你说的这些我懂，但是不适用与车间工人，你别忘了，我这里是机器生产，就算是他们再勤奋，机器转动的速度是有限的，所
第二百八十九章 猎人的狗力资源管理 下(2/4)