了立新，白雯正式接替她的工作。
木青照旧按着以前的工作内容，定期给白雯做部门文件汇总。
比起吴秋霜，白雯对细节更为注意，她经常对木青交上去的文件有各种意见。倒不是她故意为难木青，只能说她是一个过度追求细节的人。
她让木青修改汇总的文件，木青一个人是改不过来的，只能回头向各部门的联络人说明。
白雯和他们隔着距离，而且是CEO高级秘书，大家自是不敢得罪，只能搞得木青两头不讨好。
林敬有时候出外勤倒还会叫上她，倒不用留她在公司一直修改不符白雯要求的表格。
吴秋霜将负责门店联络的事交给木青，她按照吴秋霜的惯例，一月发给秦沐临一次门店的情况。
这种工作，市场部也会有人在做，但是木青做的更像是背地里的情报工作。她一周去一趟门店，记录在S市的门店情况，包括来访病人，穿戴假肢后的情况等。
这项工作内容，她是单独向秦沐临汇报。一开始她将资料发给秦沐临，很是忐忑，唯恐自己做得不好，他有许多指摘的地方。
她做这份工作两个月，秦沐临回她的消息都是“好的”。
木青悬着的心掉下来，不过也不知道自己做得好还是不好。她去门店去的多了，才知道杨师傅并不是固定在某一家门店里坐班，他是在门店里四处轮转着的，遇上哪家门店有棘手的病人，他会立即赶过去。
木青一周去一趟门店，基本上出门就是一整天，把立新的门店都逛个便。
店长们每周都见她，且又
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