高素养的团队，有着共同的愿景和价值观，有合理的规章制度约束奖惩，这样的团队才是有活力、有灵魂的；良好的公共关系，快速建立起的口碑传播，才能通过更多样性的商业模式，将公司做大做强。”叶云越讲越是激动，声音逐渐大了起来，他并没有注意到陈涛早已经到了公司，此刻正站在二楼的楼梯口听着。
“如你所说，公司岂不是这两年走了许多弯路？”李韵心中虽然对叶云的一番论述有些许认同，但还是觉得叶云有些年少轻狂，以他两年的工作经验，见地仍太过浅薄，作为涛哥的妻子，她仍然觉得涛哥自有自己的考虑，涛哥是不会错的。
叶云此时并不知道cdy和涛哥的关系，一年后，等他知道两人的关系后，他才知道将要面临些什么。
“cdy我并不是否定涛哥、您和其他同事，没有这些之前的付出又怎会有今天游戏世界，也没有我的容身之处。我觉得，公司发展到今天，是时候制定新的规划，做战略部署。未雨绸缪啊。”
“你说得太夸张了吧。”陈韵没有将叶云的话听进去，她脸上已经没有了笑容。
叶云注意到陈韵的变化，他知道再继续说下去，只会招惹陈韵的不满，一时间楼上安静了下来。
此时，耳边传来的脚步声，叶云转头一看，原来是陈涛来了。他有些慌乱，生怕所说之言有任何不妥，因此而丢了饭碗。
陈涛坐在对面，拧开他一直喜欢喝的碳酸饮料瓶盖，一手拿着鼠标翻开着方案，一边喝着饮料，叶云则紧张地看着陈涛。
“你这方案什么时候写的？”陈涛开口
第八章 实践出真知(6/13)