开唐浩泽的办公室就返回了技术部，当着所有下属的面通报了公司对刘彦的奖励，又说：“刘彦提出的建议，总裁认为非常有建设性和可操作性，和我商量后，决定任命刘彦为音乐回铃制小组的组长。大家也不要羡慕，只要你们提出好点子，公司不会吝啬奖金。”
他又对刘彦说：“刘彦，你考虑一下，挑选几个合适的同事作为组员！等下来找我。”
他说完之后，就有去找了行政部的袁总。
袁总见到他，笑着说：“沈总，坐！你可是稀客啊！”这虽然是同一个公司，办公室之间距离不过十数米。但沈亦是极少主动去串门的。就算是唐浩泽那里，也是打电话叫了才会去。而其他的高层如果有什么事，都是主动去找他才行。
沈亦也知道自己在这方面有些不足。不过知道是一回事，忙起来也就都忘了。
他坐下就直奔主题，说：“袁总，我来是想请教你，怎么才能提高员工的工作积极性和工作效率？”
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