应这种变化。”
“对呀，而且做投资客户的金额要比你卖产品大多了，同样的情况下，这种客户肯定是首选。”
当赚钱效应渐渐体现出来后，即便是后知后觉的那些人也开始反应过来，知道主要的客户群体已经发生了变化。
不得不说，白轩先后两次的业绩大爆发，在众人心里产生了十分积极的影响，许多人在外面展业面对拒绝的时候，甚至都会不由自主的拿当初的白轩跟自己比较。
同样的不顺心。
同样面临拒绝。
但白轩坚持了下来，然后创造了史无前例的好成绩。
所以自己好像也可以，然后咬咬牙又坚持住了，见到前面有客户，马上又迎了上去。
大家甚至都没有意识到，这种榜样的力量，正潜移默化的影响着自己的行为。
“我觉得，这次的经理评选，白轩应该独当一面，要跳出来了。”
“八部的郭经理上个月升了一级，现在白主管又表现如此耀眼，他完全有资格。”
“可不是嘛，我们现在东山的主管，谁的成绩有他好。”
经过两天的休息，月初回来，考虑到本月的人事大变动，底下的员工议论纷纷。
即便不是同部门的人，大家似乎都有一个共识，那就是无论这个月六个主管中，有哪三个会被提拔为部门经理，白轩肯定是铁板钉钉的一个，没跑的。
同部门的人就更不用说了，田苗苗这吃货，肯定是百分百支持自己的主管。
所谓一人得道，鸡犬升天，她可是盼着白轩早日升上去
第130章 胜券在握(2/6)