我也答应了顾总的，总不能现在撤手。”欧阳很是沉得住气。
“这个当然，员工忠诚度我也是要考虑的，我当然不希望我推荐的人员，半年就离职，这对我们猎头顾问的口碑也不好。所以您再考虑一下，如果有意向，可以年前做些准备，年后开始接触，要谈成，大约也是三五个月后的事了。”夏芊特意强调了时间，既堵住了欧阳所说的工作半年就跳槽的槽点，又暗示他有充分的时间，在现在这家公司，做到职位需要的业绩。
“谢谢你今天特意过来一趟，我考虑几天给你答复。”欧阳了然的点了点头，与夏芊又聊了一下行业内的一些消息后，便起身送她离开。
在夏芊离开后，欧阳这才拿起职位jd仔细的看起来，手指轻轻敲打着桌面，心里慢慢盘算着。
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“景总，已经和他聊过了，我看有戏。”夏芊出了欧阳的办公室后，也立即给景阳打过去电话。
“恩，注意跟进。我会在下个月放一个销售经理在那边，你到时候放出风声，就说公司若找不到合适的候选人，会内部提拨。销售经理的资料我稍晚一些发给你。”电话里，景阳的声音一如既往的淡然从容，还带着些不合时宜的暖意。
“好的，年前我就盯这笔单了。”夏芊爽快的应了下来，向景阳汇报了见面的细节后，便挂了电话。
走在这个小城的街上，夏芊不由得感叹——商业的竟争竞然以了如此地步吗？以高薪和机会为饵钓人不说，还要借机搞垮竟争对手。
如果这个企业最终被这样搞垮，自己算不算帮凶呢？
38岁的夏芊犹豫着
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