“不要理会，明天开始，所有员工从后门进来，只要不是大楼里的事情，都不要过问。有特殊情况，就打120；就餐时间让清洁工送盒饭下去，其它什么都不用管。”顾子夕说完便离开了监控室。
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顾子夕回到办公室的时候，人力资源的总监徐琳和谢宝仪已经在他办公室等着了，许诺仍然看着自己的文件，没有过问公司的事情。
顾子夕看了她一眼，心里的郁结稍稍缓解后，便走到会议桌前坐了下来：“十分钟后，系统的组织结构图公布出去。”
“二十分钟后，新的员工职位图公布出去。”
“三十分钟后，给每个员工发信息，通知他们明天9点准时到公司办理新的入职手续。”
“收到每个员工的回复确认，给我回复后，你再休息。”
“有没有问题？”顾子夕看着徐琳。
“没问题。”徐琳点了点头——一整天精神高度紧张后的现在，真是已经不知道什么是疲劳、什么是紧张了。
“ok，非常好。”顾子夕欣慰的点了点头——这个在谢宝仪转到新公司后，临时任命的人力资源总监，平时看起来弱弱的，没想到在这么大的压力下，居然就这样挺了下来。
“那我先去安排了。”徐琳沉沉吐了口气，抓着手里的笔记本站了起来。
“辛苦了，去吧。”顾子夕点了点头。
在徐琳离开后，谢宝仪打开手里的文件夹，一一汇报道：
“股民补偿方案已经做了定时发布设定，稍后你进系统批复一下。”
“股民补偿确认稿已经发给我们
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