快，但是这样培训出来的人，未来的成长性因为没有经过系统理论知识培训，而受到很大的影响。
现在刘春来手下产业，缺的不只是中高层，基层技术管理对于人员需求更大，需求范围也更广。
技术研发这方面的人才，他们是没法培养的。
连市场营销跟管理，培养出来的人都有些不够用了。
至于国家人才够了？
还得等十来年。
自己开办大学？刘春来不是没想过，现在仅仅是政策跟批文，都搞不到。
“要不咱们看看能不能直接从学校招到人？有些学生可以自主择业的。”
杨小乐提议。
刘志强直摇头，“你还是打消这想法吧。山城几乎每一所大学我都去找过，根本没用。成绩好的、优秀的，还没毕业就被各用人单位盯上了，定了去向；平时表现不好的，毕业时，也分配到了那些缺人的单位。”
刘春来叹了一口气。
不是他不想，确实是没办法。
之前他就让刘志强张罗这事情，山城的大学由刘志强去跑；蓉城的大学由周蓉跑；就连汉口那边，冯松涛也在张罗。
奈何，国家现在依然严重缺人。
国家培养的人才，首先得满足政府行政单位跟事业发展的需要，得先把人员配备齐全，就连县里都分不到人，哪还有他们的份？
集体经济才是主导。
一时间，杨小乐也只能无奈地耷拉着脑袋。
惆怅不已。
问题是
753 时代造就的无奈(6/7)