在琢磨这件事，本来准备找个合适的时间和您说的。
由于《乐队的夏天》节目录制太忙，才一直拖着没和您说。”纪方宁认真地说道。
秦川好奇地问道：“要进行什么调整？推广计划，和公司架构有什么关系？”
“三哥，本来是不用这么着急的。
可是您的动作实在太快，音乐领域刚站稳脚跟，您又跳到影视领域开展项目了。
如果再启动这个青年人才计划，回头又要涉及到影视项目投资了。
以盛世文娱公司的架构来说，管理会非常的乱。
我们有必要对盛世文娱公司进行业务分拆，成立子公司了。”纪方宁详细说明道。
秦川听到这些，认真的开始思考起来。
术业有专攻，公司运营管理也是一样。
音乐、影视、艺人经纪、投资等等业务，放在一个公司内运营，现在还看不出来什么，可是以后业务一多，就会越来越乱。
光盛世文娱内部的业务关系，都会很乱，更别提与外部的投资合作了。
纪方宁提出的建议，非常有建设性。
也许，这次青年人才计划，正好是个契机，让公司再次大刀阔斧进行调整。
乘着还没有大公司病的情况下，标准化、正规化的分拆好业务，成立各个子公司分管不同领域。
而盛世文娱公司，作为母公司，携旗下各个子公司一起，彻底的集团化运作。
这样母公司和子公司各项业务来往，财务也会非常的清晰，还能更
第161章 巨头之路(8/11)