负责宏观、整体、全局的架构设计。
在一个团队里，架构师充当了技术负责人的角色，不仅要完成项目的整体设计和规划，还要带领技术团队一起解决实际问题，攻克技术难点，使得软件的设计、开发、测试、发布流程得以顺利完成。
在IT行业，架构师通常可以分成两个大类：一类是前端架构师，主要是面向用户体验的架构师；另一类是后端架构师，又称为软件架构师，主要是面向后台应用程序执行的架构师。
前端架构师可以分为：信息架构师和网站架构师，或是分为：PPT架构师和应用架构师。
软件架构师可以分为：基础设施架构师和中间件架构师。
要成为架构师，总体上来说，程序员必要有较高的情商，因为凡是搞艺术的人，都是需要情商的。情商不高的人，你是搞不好艺术的，因为你没有艺术所需要的灵性。
正是因为情商，这东西，任何学校都无法搬到课堂上去讲，所以架构师这类人才的培训，已经成为了世界性难题。当然也包括中国在内。
这也许，就是天赋吧！
在有了天赋的情况下，要怎么做才能成为架构师呢？
首先，我们来说架构师的具体工作。其实，架构师的工作，可以总结为两个字：选择。
这个选择，不是随便闭着眼睛，就可以做好的。架构师为了做好一系列地选择，必须得考虑到每一个细节。
有一句话叫：细节决定成败。用这句话来形容，架构师的工作，是最为恰当的。
第89章 架构师！艺术！情商！灵性！(6/7)