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第100章 工资卡交出来
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能节省时间。

    负责人张康刚刚三十岁,没有大公司履历,一直在自己打拼,据说是图像处理方面的资深工程师,手下的四十多号团队人员大半都是图像处理方面的工程师。

    曹光建议江帆留下张康,在申这边成立一个专业的视频团队。

    申城人才资源雄厚,特别it行业的人才资源更是在魔都之上。

    互联网公司一定程度上来说拼的就是人才。

    抖音的产品如果真能做起来,未来就不可能局限在魔都一地。

    正好有这机会,在申城留个火种,将来好招揽申城人才。

    江帆征求和徐枫和吴艳梅的意见之后,又跟张康聊了聊,让他负责这才的分公司,团队人员想留的可全部留下,重新组建一支专门负责为图像处理提供技术支撑的团队。

    第一次来申城,江帆自然要好好转转。

    十一月的申城温暖如夏,比魔都暖和的多。

    初到贵地,自然不可能有什么莫名其妙的体会。

    老有人拿申城和魔都作比较。

    其实没什么好比的。

    都不熟悉,就更没法比。

    江帆只看不说,张康给他安排了一个二十多岁的妹子带他逛,也是个程序员,人还挺活跃的,一改江帆对程序员又宅又直的印象,感觉这个小团队的年轻人比魔都公司的年轻人更有激情和梦想,敢想敢追求,这些细微的差别只有细致感受才能体会到。

    逛了三天,感觉城市很干净,绿化搞的挺好。

    还专门跑到企鹅

第100章 工资卡交出来(13/16)
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