届，那么，情况又会发生惊人的变化。
上一届捅出来的篓子，本届的大大小小相公们，到底要不要擦屁股？！
自己看到镇压保加尔部能够大肆从民部搂钱，然后投入到兵部，甚至还能设置“战争大臣”，专门管着几个亿甚至十几个亿，然后一波投资下来，跟战争相关的方方面面，都赚的盆满钵满，然而这个“赚”，是一方的赚。
军事的投入，是死的投入，不创造价值。
本质就是从创造价值的地方，转移了这一部分价值。
而留给后来者的，就是惊人的窟窿。
战争时期扩产出来的生产线，要增加多少上下游的工位？
这些工位、岗位，又怎么可能随随便便就从大街上抓一个人来呢？
稳定的收入，相对体面的身份，自然是需要种种渠道，甚至是以极个别部门的内部招聘、内部推荐完成招工工作。
接下来的问题，便是能扩不能缩，缩，就要裁员，就要解雇。
一个车间主任的关系，或许是长安县的某个局局长；而谁又能规定，一个车间里的锻工，他不认识长安令本人呢？
人事部门无法轻易地开除任何一个人，他也没有冒那样风险的必要。
道理很简单，工厂不是他的，也不是部门的，工厂是朝廷的。
而自己给某个人方便，等于说就是给某个人和某个人的后台，一个面子，一个人情。
这样的行为，一年只有十个八个，不算多。
可时间拉长，变成十年，就是几十个。
倘若时间再拉长，变成三十年，那就数量可观起
548 百年“长安”(4/7)