导的同意，就调动管理！”
“现在发生了冲突，是否是因为他们的工作过于‘高屋建瓴’，不接地气！是否因地制宜，走入群众！在调动管理层的时候是否想过匹配性，在发生矛盾的时候是否想过如何调和！”
“没有调查就没有发言权，这事儿追本溯源，还是要从最先挑头的那个开始严肃处理！”
“我们不应该柿子挑软的捏，欺软怕硬，要给青年战士一次容错的机会，他们年纪小，易冲动，难得我们就因为孩子的一次冲动，就否定他的一生吗！”
“我们应该给青年战士机会，如果每次都是一次否定，长此以往，是否还会有战士敢于试错！敢于承担！”
“军区的发展应该是良性的……”
苏潇潇给石部长想着解释的话术，一脸严肃的说着。
石部长听着眼皮不断跳动，仿佛抽搐了一般。
他知道小苏的口才很好，但他不知道小苏的口才这么好！